101-12 sebagaimana telah diubah, adalah undang-undang federal Amerika Serikat yang melindungi pelapor federal yang bekerja untuk pemerintah dan melaporkan kemungkinan keberadaan suatu kegiatan yang merupakan pelanggaran hukum, peraturan, atau peraturan, atau kesalahan manajemen , pemborosan dana, penyalahgunaan otoritas atau bahaya yang substansial dan spesifik untuk …
Apakah whistleblower hanya untuk karyawan federal?
Ketika Undang -Undang Perlindungan Whistleblower disahkan pada tahun 1989, itu hanya diterapkan pada karyawan federal di lingkungan yang tidak diklasifikasikan oleh Desain karena kekhawatiran seputar keamanan nasional.
Apakah perlindungan whistleblower berlaku untuk perusahaan swasta?
Di atas berlaku untuk semua perusahaan yang didirikan berdasarkan Undang -Undang Korporasi. Selain itu, semua perusahaan publik, perusahaan eksklusif besar dan perusahaan berpemilik yang merupakan wali dari entitas superannuation yang dapat didaftarkan, harus menerapkan kebijakan whistleblower .
Apakah ada perlindungan untuk whistleblower?
Perlindungan hukum federal untuk whistleblower diberlakukan melalui Undang -Undang Perlindungan Whistleblower tahun 1989 . Undang -undang ini menawarkan pelindung pelapor dari penuntutan pidana dan pembalasan administrasi, seperti penembakan atau penurunan pangkat. … Terlepas dari upaya hukum ini, hukum tidak sempurna.
Apakah whistleblower memiliki perlindungan hukum?
Whistleblower dilindungi dari pembalasan karena mengungkapkan informasi bahwa karyawan atau pelamar secara wajar percaya memberikan bukti pelanggaran terhadap hukum, peraturan, peraturan, salah urus yang berat, pemborosan dana, penyalahgunaan otoritas apa pun , atau bahaya yang substansial dan spesifik bagi kesehatan atau keselamatan masyarakat.
Bisakah whistleblower tetap anonim?
Dapatkah whistleblower menjaga kerahasiaan identitasnya atau anonim? Ya. Jika Anda seorang pelapor dan meminta untuk tetap anonim, kami akan merahasiakan identitas Anda. Kami mungkin perlu mendapatkan informasi kontak Anda untuk pertanyaan tindak lanjut.
Apakah Undang -Undang Whistleblower melindungi karyawan non federal?
Undang -Undang Perlindungan Pelapor Karyawan Non -Federal tahun 2012 – Mencabut dan menggantikan ketentuan yang melarang pembalasan terhadap karyawan kontraktor sipil dan pertahanan untuk pengungkapan kepada pejabat federal tentang informasi mengenai pelanggaran substansial terhadap hukum yang terkait dengan kontrak publik.
Apa yang tidak dilindungi oleh whistleblower dari?
Misalnya: Whistleblower tidak dilindungi dari pembalasan sebelum mereka meniup peluit â melainkan, undang -undang kami memberikan kompensasi (tidak memadai dan terlambat) setelah acara; Penegakan adalah melalui pengadilan ketenagakerjaan yang formal dan mahal; dan hukum itu sendiri kompleks dan tidak mengandung sipil langsung atau …
Siapa yang tidak ditanggung oleh undang -undang whistleblowing?
Tidak ada ‘tindakan whistleblowing’ di Inggris, sebaliknya, ada Undang -Undang Pengungkapan Kepentingan Umum 1998. Pekerja yang secara khusus dikecualikan adalah anggota angkatan bersenjata, petugas intelijen, sukarelawan , dan mereka yang benar-benar wiraswasta.
Apa itu Undang -Undang Perlindungan Whistleblower tahun 2014?
Undang -Undang Perlindungan Whistleblower, 2014 diberlakukan untuk memungkinkan siapa pun untuk mengungkapkan kepada otoritas yang kompeten, tindakan korupsi atau penyalahgunaan kekuasaan atau kebijaksanaan yang disengaja , atau pelanggaran pidana oleh pegawai negeri. p>
Siapa yang menciptakan Undang -Undang Perlindungan Whistleblower?
Faktanya, hanya tujuh bulan setelah penandatanganan Deklarasi Kemerdekaan, Kongres Kontinental meloloskan apa yang Allison Stanger , penulis whistleblower: kejujuran di Amerika dari Washington ke Trump, yang disebut “Dunia Dunia “‘s Undang -undang Perlindungan Pelapor Pertama.â
Apakah whistleblowing rahasia?
Undang -undang tidak memaksa organisasi untuk melindungi kerahasiaan whistleblower. Namun, dianggap sebagai praktik terbaik untuk menjaga kerahasiaan itu , kecuali jika diharuskan oleh hukum untuk mengungkapkannya.
Apa yang tidak dilindungi di bawah PIDA?
Namun, ada beberapa tipe orang yang tidak ditanggung oleh PIDA. Ini termasuk yang benar-benar wiraswasta, wali amanat, sukarelawan, direktur non-eksekutif dll.
Apakah pengungkapan yang dilindungi harus ditulis?
Untuk dilindungi, pengungkapan (yang dapat verbal atau secara tertulis) perlu dilakukan kepada majikan pekerja , penasihat hukum mereka atau orang lain yang ditentukan oleh Sekretaris Negara. … Ini adalah hukum yang cukup diselesaikan sekarang.
Apa yang dicakup oleh Undang -Undang Perlindungan Whistleblower?
Undang -Undang Perlindungan Whistleblower melindungi â Apakah pengungkapan informasiâ oleh pegawai pemerintah federal bahwa mereka â Dermensional percaya bahwa bukti suatu kegiatan yang merupakan pelanggaran hukum, aturan, atau peraturan, atau salah manajemen, manajemen, manajemen, manajemen, manajemen yang salah pengelolaan, pemborosan dana, penyalahgunaan wewenang atau bahaya substansial dan spesifik bagi publik …
Mengapa whistleblower dihukum?
Pelapor sering menghadapi pembalasan di tangan dari majikan mereka setelah meniup peluit pada penipuan dan korupsi di organisasi mereka. NWC menawarkan praktik terbaik untuk melindungi pelapor terhadap pembalasan potensial.
Bagian mana dari Undang -Undang OSH yang dilakukan oleh Whistleblower?
Undang -Undang Keselamatan dan Kesehatan Kerja (Undang -Undang OSH), Bagian 11 (c) | Program Perlindungan Whistleblower.
Apakah Amandemen Pertama Melindungi Pelapor?
Hari ini, ada sejumlah undang -undang whistleblower yang melindungi karyawan yang mengungkapkan pengetahuan tentang kegiatan ilegal majikan mereka dari pembalasan tempat kerja . Meskipun whistleblowing tidak unik bagi pekerja pemerintah, orang -orang ini memiliki lapisan perlindungan tambahan yang diberikan kepada mereka oleh Amandemen Pertama.
Siapa yang menyelidiki whistleblower?
Kantor Penasihat Khusus (OSC) adalah agen federal independen yang ditugasi untuk menyelidiki dan menuntut pelanggaran Undang -Undang Perlindungan Whistleblower.
Bisakah Anda mengirimkan laporan whistleblowing anonim?
Dapatkah saya mengangkat kekhawatiran whistleblowing secara anonim? Ya, Anda bisa . Jika Anda meningkatkan kekhawatiran whistleblowing Anda secara anonim, kami masih akan menganggapnya serius dan menyelidikinya sebagaimana mestinya.
Item mana yang melakukan undang -undang whistleblower?
Program Perlindungan Pelapor OSHA menegakkan ketentuan lebih dari 20 undang -undang federal yang melindungi karyawan dari pembalasan atas, antara lain, meningkatkan atau melaporkan kekhawatiran tentang bahaya atau pelanggaran berbagai keselamatan dan kesehatan di tempat kerja, keselamatan penerbangan. , operator motor komersial, produk konsumen, …
Bagaimana perusahaan dapat melindungi whistleblower?
melindungi dewan atau pemimpin senior dari keprihatinan karyawan atau masalah pembalasan. Jangan abaikan masalah yang tidak tertangani atau klaim pembalasan memastikan bahwa karyawan memiliki saluran yang memadai untuk pelaporan dan penyelesaian masalah atau pembalasan. â ¦ Asumsikan kebijakan dan pernyataan sudah cukup.
Apa itu kebijakan whistleblower?
Apa itu kebijakan whistleblower? Kebijakan whistleblower adalah dokumen hukum yang harus disediakan oleh perusahaan dan mudah diakses untuk semua karyawan dan orang lain yang terlibat oleh perusahaan . Inovasi Ketenagakerjaan telah berbagi apa yang harus dimasukkan dalam kebijakan whistleblower.