القسم 198 (1-أ) من قانون العمل في نيويورك يسمح للعمال بمقاضاة أصحاب العمل بسبب انتهاكات N.Y. الأجور غير المدفوعة ، والأضرار المصفاة (للانتهاكات المتعمدة) ، ورسوم المحامين. قانون مطالبات ولاية نيويورك ، نيويورك.
كيف يمكنني تقديم شكوى ضد بطالة NYS؟
يجوز لك: تقديم شكواك من خلال وزارة العمل في NYS ، تقسيم تكافؤ الفرص ، عن طريق إكمال نموذج معلومات شكوى Nysdol (Deod 834) وإرساله بالبريد إلى العنوان في النموذج.
ما هو قانون DOL؟
تدير وزارة العمالة قوانين العمل الفيدرالية إلى يضمن حقوق العمال في ظروف العمل العادلة والآمنة والصحية ، بما في ذلك الحد الأدنى للأجور بالساعة ودفع العمل الإضافي ، والحماية من التمييز في العمالة ، والتأمين على البطالة.
ما هي حقوق التوظيف الأساسية الثلاثة للعامل؟
يحول قانون الصحة والسلامة المهنية جميع الموظفين إلى ثلاثة حقوق أساسية: الحق في معرفة مسائل الصحة والسلامة. الحق في المشاركة في القرارات التي قد تؤثر على صحتهم وسلامتهم. الحق في رفض العمل الذي يمكن أن يؤثر على صحتهم وسلامتهم وسلامتهم.
ماذا يقوم DOL بتنفيذ؟
وزارة العمل الأمريكية (DOL) ، التي تم تشكيلها في عام 1913 ، هي وكالة اتحادية مسؤولة عن تطبيق معايير العمل الفيدرالية والسلامة المهنية .
ماذا تفعل إذا لم تتمكن من الوصول إلى بطالة NYS؟
الجواب هو 888-209-8124 . في الوقت الذي لم يعد فيه معظم الناس يحفظون أرقام الهواتف ، يمكن لسكان نيويورك العاطلين عن العمل أن يقرأوا ذلك بسرعة. ما يبحثون عنه هو رقم داخلي ، أو مختصر للانتظار لساعات معلقة أو منفصلة. بعض الناس يطلقون على الحكومة
من الذي أشتكي إليه حول بطالة NYS؟
اتصل بخطنا الساخن المجاني على (888) 598-2077. يمكن إجراء مكالمتك بشكل مجهول. تقرير عن طريق البريد إلى: وزارة العمل في ولاية نيويورك ، مكتب التحقيقات الخاصة ، المبنى 12 – الغرفة 576 ، دبليو أفريل هاريمان الحرم الجامعي ، ألباني ، نيويورك 12240.
أين يمكنني أن أشكو من انتهاكات حقوق الإنسان؟
الشكاوى المتعلقة بانتهاكات حقوق الإنسان
- لجنة حقوق الإنسان في جنوب إفريقيا.
- مديرية التحقيق في الشرطة المستقلة.
- الحامي العام.
- لجنة التوفيق والوساطة والتحكيم.
- لجنة المساواة بين الجنسين.
هل يمكنني مقاضاة صاحب العمل لانتهاك حقوق الخصوصية الخاصة بي؟
يمنح الدستور ca الموظفين القدرة على مقاضاة أصحاب العمل للاختفاء من هذا الحق في الخصوصية. من أجل القيام بذلك ، يجب أن يوضح الموظف أن صاحب العمل انتهك توقعات الموظف المعقولة للخصوصية.
ما الذي يشكل بيئة عمل معادية في نيويورك؟
تعتبر بيئة العمل بيئة عمل معادية في مدينة نيويورك عندما تصبح بيئة العمل غير محتملة لدرجة أن الموظف غير قادر على مواصلة العمل أو أن بيئة العمل قد تغيرت إلى أنك لم تعد مرتاحًا ذاهب إلى العمل.
هل يمكنني مقاضاة بطالة NYS؟
في كل ولاية ، بما في ذلك نيويورك ، يمكنك استئناف رفض إعانات البطالة . إذا فزت في جاذبيتك ، فستتلقى جميع الفوائد التي يحق لك. ويشمل ذلك فوائد بأثر رجعي: فوائد من التاريخ الذي كان يجب قبول طلبك.
كيف يتم انتهاك حقوق العمال؟
يتم وضع حقوق الموظف من قبل الحكومة الفيدرالية لحماية الموظفين. … انتهاكات الحقوق المشتركة هي التمييز ، وسوء تقدير الأجور ، والتحرش الجنسي ، والمبلغين عن المخالفات .
هل يستحق مقاضاة صاحب العمل الخاص بك؟
إذا قمت بمقاضاة صاحب العمل الخاص بك ، فلن يكون ذلك كافياً لإثبات أن صاحب العمل اتخذ القرار الخاطئ ، أو حتى أن صاحب العمل الخاص بك لم يكن جيدًا. إذا لم يكن لديك مطالبة قانونية صالحة ضد صاحب العمل ، فستفقد قضيتك في النهاية . سبب واحد كبير للتفكير مرتين قبل مقاضاتك.
هل يمكنني مقاضاة مديري بسبب الضيق العاطفي؟
عندما يتعلق الأمر بالضيق العاطفي ، هناك فئتان يمكنك مقاضاة صاحب عمل لـ: الإهمال من الضيق العاطفي (nied) . مع هذا النوع من الضيق العاطفي ، يمكنك مقاضاة إذا تصرف صاحب العمل بإهمال أو انتهك واجب العناية بعدم التسبب في ضغوط عاطفية شديدة في مكان العمل.
كيف يمكنني تقديم شكوى ضد صاحب العمل؟
ابدأ بـ الاقتراب من قسم الموارد البشرية في شركتك . سيكون في وضع يسمح له بشرح المكان الذي تقف فيه بشكل قانوني وسوف تساعد في حل المشكلة. يمكنك أيضًا تقديم شكوى رسمية مباشرة مع القسم ويجب أن تمنحها وقتًا كافيًا لتقييم موقفك واقتراح حل.
ما هو أفضل وقت للاتصال بالبطالة في نيويورك؟
لذلك أقول 5 مساءً-7:30 مساءً هو الوقت المناسب للاتصال في أيام الأسبوع. لم أحاول عطلات نهاية الأسبوع ، لكني أتخيل الصباح الباكر ، ومن 5 إلى 8 مساءً ، يعد نظرة جيدة هناك. كانت مكالمتي الناجحة في الساعة 5.32 مساءً يوم الأربعاء ، 8 أبريل.
كيف يمكنني تصحيح خطأ في مطالبة بطالة NYS الخاصة بي؟
ما الذي يجب أن أفعله إذا ارتكبت خطأً في شهادة الأسبوعية؟ يجب عليك الاتصال بمركز مطالبات الهاتف على الفور ، على الرقم 888-209-8124. اتصل خلال ساعات العمل: من الاثنين إلى الجمعة ، من 8 صباحًا إلى 5 مساءً. (يرجى ملاحظة أنك قد تواجه صعوبة في الوصول إلى ممثل عندما يكون هناك مستوى عالٍ من المكالمات.)
كيف يمكنني الوصول إلى البطالة؟
أرقام هواتف EDD ، 1-833-978-2511 أو 1-800-300-5616 ، انتقل إلى نفس المركز. تعمل من الساعة 8 صباحًا إلى 8 مساءً التوقيت الصيفى الباسيفيكى. يبدو أن أفضل الأوقات للاتصال بحوالي 10:15 صباحًا أو بين الساعة 6 أو 7 مساءً
كيف أتحدث مع شخص مباشر في البطالة؟
الوكيل المباشر: إذا كنت بحاجة إلى الوصول إلى وكيل مطالبات مباشر لتقديم مطالبة جديدة أو استفسار عن مطالبة موجودة ، اتصل بـ 667-207-6520 . تتوفر وكلاء المطالبات المباشرة من الساعة 7:00 صباحًا إلى الساعة 6:00 مساءً ، من الاثنين إلى الجمعة ؛ من الساعة 8:00 صباحًا إلى الساعة 12:00 مساءً في.يوم السبت؛ ومن الساعة 12:00 مساءً إلى 4:00 مساءً الأحد.
كيف يمكنني الاتصال بالبطالة؟
الهاتف. مركز الاتصال الوطني المجاني-تتوفر المساعدة المباشرة من الاثنين إلى الجمعة من الساعة 8:00 صباحًا إلى الساعة 8:00 مساءً. التوقيت الشرقي عن طريق الاتصال ، 1-866-4-USA-DOL ( 1-866-487-2365 ) ، tty.
ما هو انتهاك FMLA؟
يمكن أن تحدث انتهاكات FMLA في مجموعة متنوعة من المواقف. على سبيل المثال ، إذا كان صاحب العمل يحظر ، فإن يتداخل أو يقيد أو يرفض ممارسة الموظف أو محاولة ممارسة FMLA .
ما هي عقوبة انتهاك FMLA؟
يُطلب من كل صاحب عمل تغطيه FMLA نشر إشعار بشكل واضح يشرح أحكام النظام الأساسي وتقديم معلومات لتقديم شكاوى من الانتهاكات مع قسم الأجور والساعة DOL. بموجب القاعدة النهائية: تزداد [B> الحد الأقصى للعقوبة من 169 دولارًا إلى 173 دولارًا .
لماذا DOL مهم؟
الإجابة: وزارة العمل (DOL) تعزز وتعزز رفاهية الباحثين عن عمل ، وأصحاب الأجور ، والمتقاعدين في الولايات المتحدة من خلال تحسين ظروف عملهم ، والتقدم ، حماية مزايا التقاعد والرعاية الصحية ، مساعدة أصحاب العمل في العثور على العمال ، …